Как безработной получить декретные: необходимые документы и условия

Будущая мама может столкнуться с неприятной ситуацией, связанной с гарантированными выплатами от государства на время беременности и родов. Рынок вакансий беден, устроиться хоть куда-нибудь затруднительно или не хочется занимать сомнительные должности.

Уважаемые читатели! В статье рассказаны типичные способы того, как решать юридические проблемы. Ваш случай индивидуален.
 

С появлением явных признаков беременности работодатели отказывают почти постоянно, так как они знают, что уже через несколько месяцев новая сотрудница уйдет в отпуск по беременности.

Скрывать беременность – вариант для большинства сомнительный. Во всех этих ситуациях многих женщин интересует, как безработной получить декретные выплаты.

Декретные выплаты и зачем они нужны

Как безработной получить декретные

Декретные — государственная помощь будущей маме

Декретные выплаты – это государственная помощь для женщин, готовящихся родить ребенка. Государство берет на себя финансовые обязательства обеспечивать будущую маму не только в последние месяцы перед родами, но и в первые два месяца после рождения ребенка.

Предусматривается оплачиваемый отпуск сроком в 140 дней: половина отпускных на дородовой период и половина на послеродовой. В случае рождения двойни или тройни предусматривается на 54 дня больше, то есть 194 дня отпуска. Кроме того, беременность, признанная осложненной, дает право на 156 дней оплачиваемого отпуска.

Эти выплаты необходимы, так как беременная женщина на поздних сроках теряет прежнюю работоспособность. На некоторых профессиях есть возможность проработать до самых родов, но чаще всего женщина в таком состоянии не справляется с восьмичасовым рабочим днем и высокими нагрузками. Беременность предполагает соблюдение строгой диеты и постоянный медицинский контроль, что не очень сочетается со строгим регламентом рабочего дня.

Декретные выплаты с точки зрения закона признаются зарплатой – с них удерживаются налоги. Время пребывания в декрете учитывается в трудовой книге. Трудоспособные мамы получают пособия, равные среднему доходу за последние два года работы. Если же за этот период женщина успела сменить несколько рабочих мест, то учитывается средняя зарплата последнего. В случае одновременного трудоустройства в разных организациях женщина вправе выбрать только одну.

Государство ограничивает предельный размер получаемых выплат. В 2017 году это 265 тысяч рублей. Больше этой суммы за весь период отпуска получить не получится. В случае получения на последнем рабочем месте заработной платы, не превышающей минимальный размер оплаты труда, можно рассчитывать на декретные выплаты по МРОТу.

Кому положены декретные выплаты?

Как безработной получить декретные

Как безработной получить декретные: необходимые документы

В целом такие пособия изначально предполагаются для финансовой поддержки работающих женщин – соответствующие отчисления, размер которых зависит от заработка, производит работодатель. В такой ситуации только факт наличия официального трудоустройства на момент беременности уже гарантирует декретный отпуск с ежемесячными выплатами. Законы также предусматривают возможность получения декретных выплат для уволенных за месяц до выхода в декрет матерей.

Не обходятся без выплат и занятые предпринимательской деятельностью дамы, если они официально зарегистрированы и делают необходимые взносы. Закон защищает и другие категории женщин. Студентки дневного отделения получают фиксированные выплаты вместе со стипендией.

Помощь получают также военнослужащие и госслужащие. Однако у многих возникает вопрос – как быть с теми женщинами, которые на момент беременности официально не трудоустроены и не покинули какую-либо должность в последнее время? Закон говорит о том, что и эта категория женщин тоже получит финансовую поддержку. Но обо всем по порядку.

Для начала разберемся с тем, какие пособия доступны для женщин, и каким образом они оформляются на общих основаниях. Официально работающим женщинам, выходящим в отпуск по беременности и уходу за детьми, законодательство предусматривает ежемесячную финансовую помощь, равную среднему доходу за предшествующие два года работы.

Для получения такого пособия необходимо состоять на учете по беременности и регулярно выплачивать взносы социального страхования. Этот пункт не учитывает безработных лиц. Будущие матери, оформившие гинекологический учет до двенадцатой недели беременности, могут получать дополнительную фиксированную помощь. Этот пункт тоже не касается безработных, так как это пособие идет дополнением к выплатам с места работы. Исключительные случаи – очное обучение и расформирование бывшего места работы.

Бывают ситуации, когда трудовая организация, где работала женщина, была расформирована до необходимости получения отпуска. В этом случае полагаются минимальные ежемесячные пособия. Учитывается потеря работы в такой организации не позже года назад.

Женщина может рассчитывать на пособие минимального размера при прекращении осуществления индивидуальной предпринимательской деятельности не позже года назад. Иногда по тем или иным причинам работодатель увольняет работницу, находящуюся в декретном отпуске. В этой ситуации женщина будет получать выплаты, равные среднему доходу в этой организации за последние два месяца.

Если отец ребенка трудоустроен в армии, мать имеет право оформить ежемесячное пособие. Срок беременности должен превышать шесть месяцев.

Что касается неработающих и безработных мам

Как безработной получить декретные

Безработные беременные не остаются без помощи

К сожалению, в общих случаях, касающихся декретных выплат, государство не предусмотрело других возможных причин для финансовой помощи. Но безработные мамы, так или иначе, не остаются без выплат – разберем другие основания.

Нетрудоустроенная в данный момент времени женщина может зарегистрироваться в городском центре занятости, где ей оформят пособие по безработице.

Этот статус не дает прав на получение пособий, связанных с беременностью и уходом, однако на поздних сроках можно оформить лист нетрудоспособности, что избавит от необходимости посещения центра занятости в течение указанного периода.

Существует пособие, начисляемое один раз после рождения ребенка. Часто отец ребенка определяет возможность получения такой помощи для нетрудоустроенной матери. Если отец работает, то пособие оформляется непосредственно на его месте работы. Если оба родителя не работают, то пособие выдает городской центр социальной защиты. Незамужняя женщина также получает данное пособие в центре соцзащиты.

Студентки очного отделения могут выбрать один из двух способов получения пособия:

  • Фиксированные отчисления каждый месяц с момента рождения ребенка до достижения полутора лет.
  • Фиксированные отчисления с момента окончания академического отпуска до достижения полутора лет ребенком.
  • Отчисления будут равны текущему размеру стипендии.

Минимальное пособие для нетрудоустроенных мам на период беременности равно 600 рублям. После рождения ребенка в течение полутора лет можно будет получать 3000 рублей в месяц на одного ребенка и 6000 рублей на второго. Это не считая 16 тысяч рублей, выплачиваемых один раз после рождения ребенка.

Особенности пособий в Москве и Санкт-Петербурге

В Москве региональные пособия составляют 7000 рублей на 140 дней отпуска, 7800 рублей за 156 дней и 9700 рублей за 194 дня. В Санкт-Петербурге существует практика выдачи льготных банковских карт. С этих карт нельзя снять деньги, но с их помощью можно покупать различные товары в детских магазинах. Такая практика введена с целью контроля над целевым расходованием средств.

Как оформить денежные выплаты?

Как безработной получить декретные

Медицинская справка, подтверждающая факт беременности — обязательное условие

Каждая вышеупомянутая категория безработных и неработающих женщин имеет разные процедуры оформления выплат.

Студентки очного отделения учебных заведений решают вопросы о выплате пособия в деканате. Необходимо подать следующий список документов:

  1. Заявление о необходимости пособия для ухода за ребенком.
  2. Медицинская справка, свидетельствующая о беременности.
  3. Заявление о необходимости академического отпуска на полтора года.
  4. Паспорт.

Безработная женщина может получить положенные ей пособия при предъявлении следующих документов в органы соцзащиты:

  • Заявление о необходимости пособия.
  • Свидетельство о рождении ребенка.
  • Копия трудовой книги, если женщина потеряла рабочее место в связи с его ликвидацией. Этот случай потребует также данных о размере дохода на бывшем месте работы.
  • Справка из центра занятости, свидетельствующая о том, что женщина не оформлена на пособие по безработице.
  • Справка о том, что ребенок проживает вместе с матерью или отцом в Российской Федерации.
  • Паспорт.

Таким образом, безработные и временно неработающие мамы тоже могут рассчитывать на финансовую помощь со стороны государства. К сожалению, этих денег зачастую не хватает даже для того, чтобы покрыть минимальные расходы на содержание ребенка.

О пособиях и льготах беременным женщинам — в видеосюжете:

Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Обсуждение: есть 1 комментарий
  1. Алиса:

    Я безработная мамочка в декрете. Поэтому дородовые я вообще не получила, мне полагалась только 2900 до 1,5 лет и едино разовое пособие в 14 тыс и все. Поэтому безработным мамочкам стоит задуматься прежде чем рожать ребенка, лучше это сделать будучи официально работающей.

Поделитесь своим мнением

Консультация юриста по телефону

Получите бесплатную юридическую помощь прямо сейчас. Звоните!
Мы в Facebook
© 2017 Юрист Помог | Содержание
119296, г. Москва, ул. Вавилова, д. 54, корп. 4, оф. 406 | Контакты

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: