Пенсионный возраст в России для женщин. Основные изменения 2015 года
Наступление пенсионного возраста, по государственным стандартам, влечет за собою особые предстоящие перемены для человека. Во-первых, это тот период, когда можно полностью прекращать свою трудовою деятельность. А, во-вторых, даже домашнее пребывание постоянно обеспечивается финансовой помощью, то есть ежемесячными выплатами, для траты их на любые собственные нужды.
Пенсионный возраст для женщин
Наступление пенсионного возраста в нашей стране сопровождается многими законами. Основными из них считаются:
- № 166 ФЗ от 15.12.2001 года «О государственном пенсионном обеспечении»
- № 173 ФЗ от 17.12.2001 года «О трудовых пенсиях РФ
Кстати, стоит сказать, что момент наступления такого возраста для мужчин и женщин был разным. Если в первом случае необходимо достичь 60 лет, то во втором достаточно 55. Такое решение было принято еще в 1932 году и имело актуальность до последнего времени. Правда, не так давно стали постоянно дискутировать о том, что указанные цифры пора менять и повышать его, позволяя человеку значительно позже выходить на пенсию.
Основные изменения 2015 года
На данный момент, наше правительство работает над тем, чтобы уровнять возраст как для мужчин так для женщин. Важно сделать это постепенно, чтобы не привносить особых перемен, способных оказать негативное воздействие. До 2021 года, намеченная программа будет исполнена, и мы в итоге придем к тому, что 60-ти летний юбилей для каждого станет началом отсчета собственной пенсии.
Но, закон № 173 все же позволит некоторым категориям работников надеяться на получение досрочного пенсионного возраста. Такими в будущем станут считать:
- Многодетных мам, которые имеют общий стаж работы в размере 15 лет и воспитывают на данный момент 5 детей, до наступления ими 8 лет.
- Работников, осуществляющих свою деятельность в условиях Крайнего Севера;
- Человека, получившего во время боевых действий военные травмы или любую группу инвалидности, отработав при этом полных 20 лет.
- При определении докторами редкого заболевания, которое может сопровождаться, в том числе и инвалидностью, позволяет женщинам стать пенсионером в 40 лет, а мужчинам в 45.
- При воспитании маленького ребенка до 8 лет, которому присвоена любая группа инвалидности, дает возможность одному из родителей воспользоваться своим законным правом.
- Признанная официально инвалидность по зрению 1 группы. Но, на этот момент необходимо иметь трудовой стаж в размере 20 полных лет
Для того, чтобы условия существования на пенсии стали наиболее комфортными для каждого человека, наше правительство предложило ввести накопительную систему сбережений. Начиная с января 2015 года, такое право приобретает каждый гражданин.
Реформирование пенсионной системы
2015 год стал знаковым и для этого события. Возможность поменять не только даты выхода на пенсию, но и внести изменения для различных категорий граждан, становится основной и первоочередной задачей обсуждения подобных вопросов правительством нашей страны и принятие им очередных важных поправок.
Таким образом, наметилась целая пенсионная реформа. Важной переменой в утвержденном законе стало то, что граждане, осуществляемые свою деятельность в области подземных работ, теперь смогут претендовать на снижение пенсионного возраста, получив его по специальному запросу. К тому же, различная опасность труда, определенная ранее законодателями, тоже становится причиной для прошения об изменении возрастных параметров выхода на пенсию.
Относительно граждан, работающих на военных должностях, особых перемен не предвидится. Стоит понимать, что пенсия определяется для них исходя из выслуги лет. К тому же, еще давно принят специальный закон № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу…», который предполагает необходимость полного трудового стажа в 20 лет, полученного в одной должности.
С 2018 года планируется увеличить пенсионный возраст женщин до 63 лет. Об этом — в видеоматериале:
Расчет пенсии
В последнее время возможность правильно рассчитать свою пенсию становится совершенно иной, чем это было ранее. Теперь за основу берутся премиальные коэффициенты. Их применение начинается с того момента, как наступил пенсионный возраст и учитывается само количество месяцев пребывания в нем, получая определенную сумму баллов.
Размер коэффициента устанавливается в зависимости от уровня заработной платы, принятой на этот момент и может пропорционально увеличиться с ее ростом. По данным, приведенным современной статистикой, численность трудоспособного населения с каждым годом становится значительно меньше.
Обеспокоенный такой ситуацией президент нашей страны все равно считает неверным решением увеличение пенсионного возраста, но правительство постоянно вносит коррективы по данному вопросу, предлагая на рассмотрение новые поправки, считая, что его повышение — уже особая необходимость для России.
Таким образом, становится понятно, что за предстоящие 6 лет, утвержденная пенсионная реформа, приведет к поэтапному увеличению возраста. Так, в 2021 году станут равными в правах и мужчины и женщины, оканчивая свой трудовой стаж ровно в 60 лет. Кстати сказать, если обратить внимание на опыт других стран, то даже там средним пенсионным возрастом считаются года от 50 до 65.